基于全脑优势理论测验(完整版)

 

 

[美]奈德·赫曼博士
HBDI的全称是Herrmann Brain Dominance Instrument——全脑优势思维模型，由美国的奈德·赫曼博士于1976年创立。

同时兼具物理学博士及职业艺术家双重身份的赫曼博士，源于自己在不同领域有着杰出表现的经历，一直很想知道创造力的本质和源头。20世纪70年代，奈德在通用电气管理发展学院担任管理教育经理时，开展了一系列的实验和应用研究。几经探索，他终于发现了大脑是创造力的源头，也是学习的中枢器官。 由此，他创造了全脑优势的概念和HBDI这个独特的应用工具。

“全脑优势的概念建立于一系列生理学、医学研究的基础上。除了奈德.赫曼本人进行的几百次脑电图仪实验以及十二年来的公开示范，更有包括史培利（诺贝尔得主）、麦克连恩（大脑三位一体论述）、Robert Ornstein、Michael Gazzanniga、C.Victor Bunderson、James Olsen、Kevin Ho以及德州大学的Schkade和Potvin等人的相关研究和实验。”

“三十多年来，全脑概念及其工具已在全球获得广泛的应用和认同。全球有超过60份博、硕士论文以HBDI为研究基础，并有超过200万的企业成功人士参与测评和培训，不断真正了解自己，迈向事业高峰。”

我们正在对人格分类理论模型进行全面的回顾和梳理，并对当前应用最为广泛的经典心理测量工具作对比评价。以下是根据奈德·赫曼博士全脑技术理论开发创作的测试量表。



姓名：

性别：

E-mail：




下面是有关于个体在工作和生活中的特点描述。这些描述有多少符合你？请选择：

1．杞人忧天，庸人自扰 不符 较不符 一般 较符合 符合
2．口无遮拦，不保守秘密 不符 较不符 一般 较符合 符合
3．很少向他人表达内心的看法 不符 较不符 一般 较符合 符合
4．尊重员工的独立性，从而博得人心和凝聚力 不符 较不符 一般 较符合 符合
5．严肃的生活哲学 不符 较不符 一般 较符合 符合
6．发生冲突时，能直接表白 不符 较不符 一般 较符合 符合
7．谨慎而深藏不露 不符 较不符 一般 较符合 符合
8．拖拖拉拉 不符 较不符 一般 较符合 符合
9．情感上习惯与人保持一定的距离 不符 较不符 一般 较符合 符合
10．健忘多变 不符 较不符 一般 较符合 符合
11．过度敏感，有时很难相处 不符 较不符 一般 较符合 符合
12．以结果和完成任务为导向，并且高效率 不符 较不符 一般 较符合 符合
13．对于竞争结果过分关注而忽略过程中的乐趣 不符 较不符 一般 较符合 符合
14．善于为别人着想 不符 较不符 一般 较符合 符合
15．坚韧执着 不符 较不符 一般 较符合 符合
16．敏感细腻 不符 较不符 一般 较符合 符合
17．能够直接抓住问题的本质 不符 较不符 一般 较符合 符合
18．不习惯赞美别人 不符 较不符 一般 较符合 符合
19．追求简单随意的生活方式 不符 较不符 一般 较符合 符合
20．喜欢争辩和冲突 不符 较不符 一般 较符合 符合
21．猜忌心重，不信任他人 不符 较不符 一般 较符合 符合
22．追求人际关系的和谐 不符 较不符 一般 较符合 符合
23．缺乏自觉性 不符 较不符 一般 较符合 符合
24．没有自我，迷失人生的方向 不符 较不符 一般 较符合 符合
25．经常开心，追求快乐 不符 较不符 一般 较符合 符合
26．强烈的不安全感 不符 较不符 一般 较符合 符合
27．奉行中庸之道，为人稳定低调 不符 较不符 一般 较符合 符合
28．经常扮演解决分析问题的角色 不符 较不符 一般 较符合 符合
29．吝啬表扬，强烈的形式主义 不符 较不符 一般 较符合 符合
30．完成短期目标时，极富爆发力 不符 较不符 一般 较符合 符合
31．借放纵来麻痹自己的痛苦和烦恼，而不去认真思考生命的本质 不符 较不符 一般 较符合 符合
32．夸大吹嘘自己的成功 不符 较不符 一般 较符合 符合
33．乐于助人 不符 较不符 一般 较符合 符合
34．直言不讳地提出建议 不符 较不符 一般 较符合 符合
35．没有主见，把压力和负担通通转嫁到他人身上 不符 较不符 一般 较符合 符合
36．演讲和舞台表演的高手 不符 较不符 一般 较符合 符合
37．激发团队的热情合作心和进取心，重视团队合作的感觉 不符 较不符 一般 较符合 符合
38．压抑自己的感受以迁就别人 不符 较不符 一般 较符合 符合
39．意志坚强 不符 较不符 一般 较符合 符合
40．容易让他人的工作或生活步调紧张 不符 较不符 一般 较符合 符合
41．陷于低落的情绪无法自拔 不符 较不符 一般 较符合 符合
42．自信、不情绪化，而且非常有活力 不符 较不符 一般 较符合 符合
43．为别人做主 不符 较不符 一般 较符合 符合
44．异想天开，难以预料 不符 较不符 一般 较符合 符合
45．需要朋友的时候才联系朋友 不符 较不符 一般 较符合 符合
46．脾气暴躁，容易发怒 不符 较不符 一般 较符合 符合
47．最佳的倾听者，极具耐心 不符 较不符 一般 较符合 符合
48．专注于小细节，因小失大 不符 较不符 一般 较符合 符合
49．很难全神贯注，经常性地走神 不符 较不符 一般 较符合 符合
50．注意力分散，不能专注倾听，插话 不符 较不符 一般 较符合 符合
51．做事之前首先计划且严格按照计划去执行 不符 较不符 一般 较符合 符合
52．富有同情和关心 不符 较不符 一般 较符合 符合
53．缺乏耐心，是非常糟糕的倾听者 不符 较不符 一般 较符合 符合
54．擅长搞笑，是带来乐趣的伙伴 不符 较不符 一般 较符合 符合
55．太在意别人的看法和评价，容易被负面评价中伤 不符 较不符 一般 较符合 符合
56．坦率，直截了当，一针见血 不符 较不符 一般 较符合 符合
57．喜欢用表格、数字的管理来验证效果 不符 较不符 一般 较符合 符合
58．完成工作第一，人的事情第二 不符 较不符 一般 较符合 符合
59．情绪波动大起大落 不符 较不符 一般 较符合 符合
60．谈论自己感兴趣的话题，对和自己无关的话题心不在焉 不符 较不符 一般 较符合 符合
61．有松弛感，能融入所有的环境和场合 不符 较不符 一般 较符合 符合
62．真诚关怀朋友的境遇，善于体贴他人 不符 较不符 一般 较符合 符合
63．要真诚开放心胸与人互动会比较难 不符 较不符 一般 较符合 符合
64．容易受到人们的喜欢和欢迎 不符 较不符 一般 较符合 符合
65．生动活泼，好奇心强 不符 较不符 一般 较符合 符合
66．真诚主动，热情洋溢 不符 较不符 一般 较符合 符合
67．遇事以不变应万变，镇定自若 不符 较不符 一般 较符合 符合
68．容易被不理想的成绩击垮斗志 不符 较不符 一般 较符合 符合
69．迅速提出忠告和方向 不符 较不符 一般 较符合 符合
70．喜欢交友，善于与陌生人互动 不符 较不符 一般 较符合 符合
71．处处为别人考虑，不吝付出 不符 较不符 一般 较符合 符合
72．不太能体谅他人，对行事模式不同的人缺少包容度 不符 较不符 一般 较符合 符合
73．宁愿做旁观者不肯做参与者 不符 较不符 一般 较符合 符合
74．说话有时咄咄逼人 不符 较不符 一般 较符合 符合
75．讲究速度和效率 不符 较不符 一般 较符合 符合
76．喜欢自己，也容易接纳别人 不符 较不符 一般 较符合 符合
77．松弛大度，不急不徐 不符 较不符 一般 较符合 符合
78．竞争越强，精力越旺，愈挫愈勇 不符 较不符 一般 较符合 符合
79．吹牛不打草稿，疏于兑现承诺 不符 较不符 一般 较符合 符合
80．不稳定和散漫 不符 较不符 一般 较符合 符合
81．把生命当作值得享受的经验 不符 较不符 一般 较符合 符合
82．设身处地地体会他人 不符 较不符 一般 较符合 符合
83．乐于平庸，缺乏创意 不符 较不符 一般 较符合 符合
84．自由自在，不受拘束 不符 较不符 一般 较符合 符合
85．强烈的进取心，居安思危 不符 较不符 一般 较符合 符合
86．善于从容地面对压力 不符 较不符 一般 较符合 符合
87．能接纳所有不同性格的人 不符 较不符 一般 较符合 符合
88．以务实的方式主导会谈 不符 较不符 一般 较符合 符合
89．跳槽频率高，这山望着那山高 不符 较不符 一般 较符合 符合
90．较真，挑剔他人及自己的表现 不符 较不符 一般 较符合 符合
91．创造稳定性 不符 较不符 一般 较符合 符合
92．对友情的要求不严苛 不符 较不符 一般 较符合 符合
93．经常怀疑别人的话，不容易相信他人 不符 较不符 一般 较符合 符合
94．善于快速决策并处理所遇到的一切问题 不符 较不符 一般 较符合 符合
95．讨厌与犹豫不决、能力弱的人互动 不符 较不符 一般 较符合 符合
96．自己永远是对的，死不认错 不符 较不符 一般 较符合 符合
97．一拳打在棉花上，毫无反应 不符 较不符 一般 较符合 符合
98．和善的天性及圆滑的手腕 不符 较不符 一般 较符合 符合
99．心平气和且慢条斯理 不符 较不符 一般 较符合 符合
100．粗心大意，杂乱无章 不符 较不符 一般 较符合 符合