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APESK理论第二步测试
每个人都是独特而复杂的，并非我们所有人在每个维度上都有明显的倾向。实际上，我们大多数人总会存在一些模糊和未知的维度。而荣格第一步的结果描述是针对极其典型性格类型的描述——所以常出现荣格第一步的分析结果中有和受测者不甚相符的地方；同时，当（受测者）某维度倾向不是很明显（我们称之为模糊维度）时，再次测试的时候这个维度很可能会微倾于相对面，这时我们看的类型显示便成了相对面的字母（哪怕是微弱的倾向 --- 比如E-51%相对于I-49%都将显示为E）。同样的的原因，也可能导致不同版本（荣格第一步）测试结果出现不一致的情形。
鉴于此，佛罗里达大学心理类型应用中心（CAPT）1978年将荣格升级到量表K，开发出“荣格第二步”（StepⅡ），把每个维度进一步细分为5个子维度，如外向又细分为Initiating(主动提出)，Expressive(擅于表达)，Gregarious(合群)，Active(活跃)，Enthusiastic(热情)五个子维度，内向又细分为Receiving(被动接受)，Contained(内敛)，Intimate(寻求亲密)，Reflective(内省) ，Quiet(沉静)五个子维度。通过复杂的计算机计分程序产生结果——“扩展解释报告”（EIR）——大大提升了性格类型评估的精度和深度。
2006年，APESK团队在StepII基础上加入了第五维度和第六维度：待人接物和果断性。想想我们身边的人，有些人虽然聪明，但态度傲慢，既不愿意与别人分享知识，也从不去帮助他人，听不进他人的意见，俗称高冷范。而另一些人也许截然相反，既聪明，性格又温暖而亲和，而且乐于助人。同样，有些人坦率直接、不拖泥带水，做事果断。而有些人，优柔寡断、容易犹豫不决，需要很长的时间来做出决定甚至不愿意做决定。而这两个特质和其他四个维度并没有明显的关联性或相关性。所以我们把这个第五维度“待人接物”、第六维度“果断性”和MBTI的四个维度融合在一起，形成了新的六维度APESK理论模型。
APESK第二步结果可以助您澄清未能很好地描述您的任何领域。 如果您报告的第一步类型不适合，您的第二步结果可以帮助建议一个对您来说更准确的不同类型。
此外，APESK第二步包含有测谎量表和极性因子项目，测谎量表反映测试者在答题过程中的诚实指数，极性因子反映测试者答题过程的前后一致性情况。APESK第二步的这两个指数可区分测试者是否在测试过程中说谎、漫不经心或刻意答题。
若您是HR(企业人力资源)，可以继续了解APESK理论在人才招聘/选拔中的应用>>>>
APESK理论第二步测试
1921年，瑞士心理学家荣格发布了经典的心理学类型理论。 20世纪40年代，美国母女迈尔斯和布里格斯在荣格的心理学类型理论的基础上发明了Myers-Briggs类型指标荣格理论。 经过近70年的实践和发展，荣格理论已成为全球范围通用的有数据支撑的性格测试理论模型。 
每个人都是独特而复杂的，并非我们所有人在每个维度上都有明显的倾向。实际上，我们大多数人总会存在一些模糊和未知的维度。而荣格第一步的结果描述是针对极其典型性格类型的描述——所以常出现荣格第一步的分析结果中有和受测者不甚相符的地方；同时，当（受测者）某维度倾向不是很明显（我们称之为模糊维度）时，再次测试的时候这个维度很可能会微倾于相对面，这时我们看的类型显示便成了相对面的字母（哪怕是微弱的倾向 --- 比如E-51%相对于I-49%都将显示为E）。同样的的原因，也可能导致不同版本（荣格第一步）测试结果出现不一致的情形。
鉴于此，佛罗里达大学心理类型应用中心（CAPT）1978年将荣格升级到量表K，开发出“荣格第二步”（StepⅡ），把每个维度进一步细分为5个子维度，如外向又细分为Initiating(主动提出)，Expressive(擅于表达)，Gregarious(合群)，Active(活跃)，Enthusiastic(热情)五个子维度，内向又细分为Receiving(被动接受)，Contained(内敛)，Intimate(寻求亲密)，Reflective(内省) ，Quiet(沉静)五个子维度。通过复杂的计算机计分程序产生结果——“扩展解释报告”（EIR）——大大提升了性格类型评估的精度和深度。
2006年，APESK团队在StepII基础上加入了第五维度和第六维度：待人接物和果断性。想想我们身边的人，有些人虽然聪明，但态度傲慢，既不愿意与别人分享知识，也从不去帮助他人，听不进他人的意见，俗称高冷范。而另一些人也许截然相反，既聪明，性格又温暖而亲和，而且乐于助人。同样，有些人坦率直接、不拖泥带水，做事果断。而有些人，优柔寡断、容易犹豫不决，需要很长的时间来做出决定甚至不愿意做决定。而这两个特质和其他四个维度并没有明显的关联性或相关性。所以我们把这个第五维度“待人接物”、第六维度“果断性”和MBTI的四个维度融合在一起，形成了新的六维度APESK理论模型。
APESK第二步结果可以助您澄清未能很好地描述您的任何领域。 如果您报告的第一步类型不适合，您的第二步结果可以帮助建议一个对您来说更准确的不同类型。
此外，APESK第二步包含有测谎量表和极性因子项目，测谎量表反映测试者在答题过程中的诚实指数，极性因子反映测试者答题过程的前后一致性情况。APESK第二步的这两个指数可区分测试者是否在测试过程中说谎、漫不经心或刻意答题。
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